個人情報保護基本方針

当社は「個人情報の保護に関する法律」(平成17年4月1日施行 以下個人情報保護法と称す)の遵守徹底を図るため次の個人情報保護基本方針の実施に努めます。

1. 個人情報の取得と利用

個人情報を収集する場合は、適正かつ適法な手段により、収集目的を明確に開示して収集します。
収集した個人情報は、本人の同意のある場合、または法令で許容されている場合を除き、通知もしくは公表した利用目的、または取得の状況から明らかな利用目的のみに使用いたします。

2. 個人情報の第三者への提供

あらかじめ本人の同意のある場合、または法令で許容されている場合を除き、第三者への個人情報の提供・開示は行いません。

3. 個人情報の安全管理

個人情報への不正アクセス、個人情報の紛失、破壊、改ざんおよび漏えい等に対して、技術面および組織面において合理的で適正な安全対策を講じます。
また業務に従事する全て社員や委託先について、個人情報保護の重要性とその責任を認識させることに努め、適切に監督してまいります。

4. 個人情報に関する請求、お問い合わせ

当社は、当社が保有する個人情報について、お客様ご自身より 
1)開示の請求、2)利用目的の通知の請求、3)訂正の請求、4)追加の請求、5)消去の請求、6)利用の停止または第三者提供の停止のご請求をいただいた場合は、当該ご請求がお客様ご本人(代理人を含みます)によるものであることを確認させていただいた上で、合理的な範囲でこれに対応いたします。

5. 法令等の遵守

個人情報保護法およびその他の関連法令・ガイドライン・規範等を遵守します。

6. 個人情報の利用目的

当社は、お客様等より提供いただいた個人情報を以下の目的の範囲内で利用いたします。
この利用目的の範囲を超えて、お客様の個人情報を利用する必要が生じた場合は、お客様にその旨をご連絡し、お客様の同意をいただいた上で利用します。

お客様に関する個人情報
(1)商品の受注、出荷、請求等の関連業務
(2)商品・サービス・各種イベント等のご案内の送付
(3)商品サポート・各種支援業務、保守サービスの提供
(4)お問い合わせ・ご相談への対応
(5)アンケート調査実施
(6)契約の履行
(7)お客様との商談、打合せ等

株主に関する個人情報
(1)商法に基づく権利の行使・義務の履行
(2)各種株主施策の実施(アンケート等)
(3)法令に基づく株主管理(株主データ作成等)

官公庁の職員・公務員等に関する個人情報
  所管官庁への業務上必要な連絡・報告・問合せ等

取引先各社、他社の役員・社員等に関する個人情報
(1)業務上必要な諸連絡・商談等
(2)商品・サービスの発注、受け入れ、支払等の関連業務
(3)取引先情報管理

採用応募者に関する個人情報
(1)採用応募者への採用情報等の提供・連絡
(2)当社での採用業務管理

7. 苦情対応

当社は、取り扱う個人情報につき、お客様ご本人からの苦情に対し、迅速かつ適切に取り組み、そのための社内体制の整備に努めてまいります。

個人情報とは、個人の氏名、生年月日、年齢、性別、住所、電話番号、家族構成、趣味、嗜好、電子メールアドレス、勤務先、所属、勤務先住所、勤務先電話番号、クレジットカード番号、銀行口座番号、および個人に付与された各種番号や文字列、購入された商品・製品やサービスに関する情報、訪れられたホームページの情報、苦情